С 2002 года в России действует пенсионная модель, основанная на страховых принципах. В отличие от прежней системы, пенсионные права граждан теперь зависят не только от стажа работы и заработка (до 01.01.2002), но и страховых взносов после указанной даты. В качестве страхователей в ней выступают все работодатели, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации. Застрахованными лицами являются работники по найму, либо по гражданско-правовому договору. Обязанности страховщика возложены на Пенсионный фонд РФ.
Работодатели являются ключевыми участниками пенсионной системы Российской Федерации, перечисляя с фонда оплаты труда средства на будущее пенсионное обеспечение своих сотрудников.
