Приём ИГ из стран с визовым въездом в РФ на должность АУП и прочего обслуживающего персонала (без квоты)
Для трудоустройства иностранных граждан (ИГ) из стран с визовым режимом въезда в РФ на должность АУП и прочего обслуживающего персонала необходимо:
1. Разрешение на привлечение и использование иностранных работников – оформляется 30 календарных дней
Необходимые документы (оформляет отдел паспортно-визовой службы и управление по работе с персоналом):
• заявление о выдаче работодателю разрешения на привлечение и использование иностранных работников;
• выписка из ЕГРЮЛ и другие документы;
• документ, подтверждающий уплату государственной пошлины за предоставление государственной услуги – 10,000 руб.;
• документ, содержащий сведения об аккредитации на территории РФ, уставные документы, лицензия и пр.;
• трудовой договор с ИГ с указанием сроков, должности, профессии;
• анонсирование вакансии в ЦЗН за 30 дней до подачи документов на привлечение иностранных работников.
2. Разрешение на работу (РР) – оформляется от 15 до 60 рабочих дней
Необходимые документы (предоставляет ИГ):
• медицинские документы, подтверждающие отсутствие у иностранного работника заболевания наркоманией и представляющих опасность для окружающих инфекционных заболеваний, сертификат об отсутствии у него ВИЧ-инфекции;
• госпошлина в размере 3,500 руб.;
• сканированный документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина
(срок действия паспорта должен заканчиваться не ранее, чем через 1,5 года со дня подачи заявлений о выдаче РР);
• заявление на оформление РР;
• цветная фотография на матовой бумаге размером 3*4 – 2 шт.
3. Приглашение для оформления рабочей визы – оформляется 20 рабочих дней (только после подачи документов на РР)
Необходимые документы (оформляет отдел паспортно-визовой службы и управление по работе с персоналом):
• копия трудового договора и приказа на трудоустройство;
Паспорт ИГ должен быть действителен как минимум 1,5 г с даты выдачи приглашения. Для последующего продления визы в паспорте должно быть более 2 чистых страниц.
Служебная записка о приёме
Отдел паспортно-визовой службы подаёт документы на выдачу приглашения в УВМ УМВД только на основании подписанной служебной записки о приёме ИГ. К служебной записке обязательно нужно прикрепить программу пребывания, заполненную на весь период действия трудового договора (примерно):
Приглашение на выдачу рабочей визы выдаётся Управлением по вопросам миграции УМВД России по Тюменской области. Срок оформления приглашения – 20 рабочих дней с момента подачи документов.
Продление визы по приезду
Рабочая виза продлевается максимум на один год (365 дней) с последующим ежегодным продлением при наличии действующего трудового договора. Продление визы также занимает 20 рабочих дней: важно, чтобы специалист находился в Тюмени в этот период и имел продлённый договор.
Госпошлина за продление визы – 1,600 рублей. Оплачивается ТюмГУ либо самим иностранным гражданином в зависимости от условий договора.
